Senatul României a aprobat proiectul de lege propus de Guvern privind implementarea salariului minim european. Următorul pas este transmiterea proiectului către Camera Deputaților, unde va fi dezbătut și supus votului final. Conform noii legi, salariul minim brut va crește cu cel puțin 400 de lei începând cu 1 ianuarie 2025, ceea ce reprezintă o majorare de 10,8% față de nivelul actual.
România adoptă salariul minim european din 2025
Conform ziarulromanesc.at salariul minim brut va crește de la 3.700 de lei la 4.100 de lei începând cu 2025, inclusiv pentru angajații din sectorul privat. Astfel, salariul net va ajunge la aproximativ 2.450 de lei, în creștere față de valoarea actuală de 2.363 de lei.
Modificări în proiectul de lege
- Salariul minim brut va fi actualizat anual și va intra în vigoare la 1 ianuarie, pe baza unei hotărâri guvernamentale, după consultări cu sindicatele și patronatele.
- ITM va avea autoritatea de a efectua controale mai frecvente în companiile cu probleme, iar neacordarea salariului minim brut va fi sancționată cu amenzi între 3.000 și 5.000 de lei pentru fiecare persoană afectată.
- Angajații vor continua să fie remunerați chiar și în perioada în care se află în grevă.
Guvernul are termen până la mijlocul lunii noiembrie pentru a emite o hotărâre care să stabilească formula exactă de calcul a salariului minim european. Autoritățile estimează că această măsură va beneficia aproximativ o treime din forța de muncă din România, adică 1,8 milioane de angajați cu normă întreagă.
Actualizări anuale: minim 50% din salariul mediu
Salariul minim va fi ajustat anual în funcție de puterea de cumpărare și nivelul general al salariilor, cu un prag minim stabilit la 50% din salariul mediu brut. Ministrul Muncii, Simona Bucura-Oprescu, a subliniat că legea întărește rolul sindicatelor și patronatelor în acest proces.
